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论任务型组织的人力资源管理

张康之 李东

中国石油大学学报(社会科学版)2007,Vol.23Issue(2):15-20,6.
中国石油大学学报(社会科学版)2007,Vol.23Issue(2):15-20,6.

论任务型组织的人力资源管理

On the Management of Manpower Resources of Task-based Organizations

张康之 1李东2

作者信息

  • 1. 中国人民大学,公共管理学院,北京,100872
  • 2. 西安科技大学社会科学系,陕西,西安,710054
  • 折叠

摘要

关键词

任务型组织/常规组织/人力资源/合作与信任

分类

管理科学

引用本文复制引用

张康之,李东..论任务型组织的人力资源管理[J].中国石油大学学报(社会科学版),2007,23(2):15-20,6.

中国石油大学学报(社会科学版)

OACHSSCD

1673-5595

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