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中国传统人力资源管理思想及其现代价值——以儒家为例
中国传统人力资源管理思想及其现代价值——以儒家为例
张若甲
管理观察
Issue(35):227-228,2.
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管理观察
Issue(35)
:227-228,2.
中国传统人力资源管理思想及其现代价值——以儒家为例
张若甲
1
作者信息
1.
河北师范大学法政学院,河北石家庄050091
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摘要
关键词
中国传统
/
人力资源
/
和谐柱会
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张若甲..中国传统人力资源管理思想及其现代价值——以儒家为例[J].管理观察,2009,(35):227-228,2.
管理观察
OA
CHSSCD
ISSN:
1674-2877
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