西南石油大学学报（社会科学版）2010，Vol.3Issue(3)：74-78,5.DOI:10.3863/j.issn.1674-5094.2010.03.016
人力资源管理系统与企业绩效关系研究
Human Resources Management System and Enterprise Performance:A Multilevel-based Research Perspective
摘要
关键词
人力资源管理系统/企业绩效/多层次研究/薪酬/晋升/社会结构分类
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王德才,陈维政..人力资源管理系统与企业绩效关系研究[J].西南石油大学学报（社会科学版）,2010,3(3):74-78,5.基金项目
国家自然科学基金项目"基于人力资源管理感知的工作场所偏离行为研究"(70972107). （70972107）
