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我国民营企业员工工作压力和组织承诺相关关系实证研究

颜爱民 宣娜娜 田团

湖南工业大学学报2009,Vol.23Issue(6):65-68,93,5.
湖南工业大学学报2009,Vol.23Issue(6):65-68,93,5.

我国民营企业员工工作压力和组织承诺相关关系实证研究

An Empirical Study of the Relationship between Job Stress and Organizational Commitment for Private Enterprise Employees

颜爱民 1宣娜娜 1田团1

作者信息

  • 1. 中南大学,商学院,湖南,长沙,410083
  • 折叠

摘要

关键词

民营企业/工作压力/组织承诺

分类

管理科学

引用本文复制引用

颜爱民,宣娜娜,田团..我国民营企业员工工作压力和组织承诺相关关系实证研究[J].湖南工业大学学报,2009,23(6):65-68,93,5.

基金项目

国家自然科学基金资助项目(70772042),教育部人文社会科学研究基金资助项目(07JA630047) (70772042)

湖南工业大学学报

1673-9833

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