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心理契约破坏对员工态度与行为的影响

齐琳 刘泽文

心理科学进展2012,Vol.20Issue(8):1296-1304,9.
心理科学进展2012,Vol.20Issue(8):1296-1304,9.DOI:10.3724/SP.J.1042.2012.01296

心理契约破坏对员工态度与行为的影响

The Impact of Psychological Contract Breach on Work-Related Attitude and Behavior

齐琳 1刘泽文1

作者信息

  • 1. 浙江理工大学心理学系,杭州310018
  • 折叠

摘要

关键词

心理契约/心理契约破坏/态度/行为

分类

社会科学

引用本文复制引用

齐琳,刘泽文..心理契约破坏对员工态度与行为的影响[J].心理科学进展,2012,20(8):1296-1304,9.

心理科学进展

OA北大核心CHSSCDCSCDCSSCI

1671-3710

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