重庆工商大学学报(自然科学版)2015,Vol.32Issue(5):64-71,8.DOI:10.16055/j.issn.1672-058X.2015.0005.0018
基于心理契约理论的酒店员工工作满意度研究——以澳门酒店业外地劳工为例
Research on the Hotel Employees' Job Satisfaction based on the Psychological Contract
摘要
关键词
酒店/心理契约/工作满意度/外地劳工/澳门分类
管理科学引用本文复制引用
张镒,柯彬彬,姜卫卫,苏欣慰..基于心理契约理论的酒店员工工作满意度研究——以澳门酒店业外地劳工为例[J].重庆工商大学学报(自然科学版),2015,32(5):64-71,8.基金项目
2014年度福建省社会科学规划项目(2014C106) (2014C106)
福建省教育厅A类社会科学研究课题(JAS14480)和福建省教育科学“十二五”规划2014年度常规课题(FJJKCGZ14-051). (JAS14480)