完善我国企业股权激励制度探析OA

企业实施股权激励有利于绩效激励创新，约束经营者的短期化行为，留住人才，稳定企业员工队伍。我国企业在实施股权激励制度时面临公司治理结构不完善、资本市场存在弱有效性、经营业绩评价体系缺乏科学性有效性和法律法规限制等障碍。为更好地发挥股权激励的作用，应进一步完善公司内部治理结构，建立健全相关法律法规，建立相应的财务会计、税收、薪酬管理制度，借助股权激励优势更好地实现企业资本所有者与劳动者的利益联合。股权激励对企业发展是一种有效的长期激励方式，其有效实施…查看全部>>