荆楚理工学院学报2015，Vol.30Issue(5)：46-51,6.
以可雇佣性技能培养为导向的教学方法研究——以《管理学》课程为例
摘要
关键词
可雇佣性技能/管理学课程/教学方法分类
社会科学引用本文复制引用
肖鹏,吴成颂..以可雇佣性技能培养为导向的教学方法研究——以《管理学》课程为例[J].荆楚理工学院学报,2015,30(5):46-51,6.基金项目
安徽省质量工程项目"工商管理专业综合改革"(2013zy010) （2013zy010）
安徽大学教学研究项目"可雇佣性技能培养为导向的教学改革——以《管理学》课程为例"(ZLTS2015076) （ZLTS2015076）
