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下属逢迎行为何时有用?亲社会动机和同理心的影响作用研究

张喆 贾明

管理工程学报2016,Vol.30Issue(1):26-33,8.
管理工程学报2016,Vol.30Issue(1):26-33,8.DOI:10.13587/j.cnki.jieem.2016.01.004

下属逢迎行为何时有用?亲社会动机和同理心的影响作用研究

When Does Subordinate's Ingratiation Behavior Matter?The Function of Prosocial Motivation and Perspective Taking

张喆 1贾明2

作者信息

  • 1. 西安交通大学管理学院,陕西西安710049
  • 2. 过程控制与效率工程教育部重点实验室,陕西西安710049
  • 折叠

摘要

关键词

逢迎行为/亲社会动机/同理心/上下级关系

Key words

ingratiation behavior/prosocial motivation/perspective taking/other-focused/supervisor-subordinate relationship

分类

管理科学

引用本文复制引用

张喆,贾明..下属逢迎行为何时有用?亲社会动机和同理心的影响作用研究[J].管理工程学报,2016,30(1):26-33,8.

基金项目

国家自然科学基金资助项目(71272002,71002049) (71272002,71002049)

新世纪优秀人才支持计划(NCET-12-0439) (NCET-12-0439)

陕西省青年科技新星支持计划资助(2013KJXX-52) (2013KJXX-52)

陕西省留学人员科技活动择优资助项目(18920004) (18920004)

管理工程学报

OA北大核心CHSSCDCSCDCSSCICSTPCD

1004-6062

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