中国心理卫生杂志2017，Vol.31Issue(7)：577-579,3.DOI:10.3969/j.issn.1000-6729.2017.07.015
员工心理资本和职业认同在组织公正感与工作倦怠间的多重中介效应
王保健 1贾林祥1
作者信息
- 1. 江苏师范大学教育科学学院,江苏徐州221116
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摘要
关键词
工作倦怠/组织公正感/心理资本/职业认同分类
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王保健,贾林祥..员工心理资本和职业认同在组织公正感与工作倦怠间的多重中介效应[J].中国心理卫生杂志,2017,31(7):577-579,3.
