经济与管理研究2019，Vol.40Issue(6)：72-86,15.DOI:10.13502/j.cnki.issn1000-7636.2019.06.005
如何实现员工的工作和家庭两不误?——基于技能与关系的视角
How do Employees Success Both in Career Development and Family Life?—Based on Skill and Guanxi Perspectives
摘要
关键词
政治技能/上下级关系/职业发展/工作—家庭冲突/结构方程模型/工作—家庭边界理论分类
管理科学引用本文复制引用
唐乐,杨付,杨伟国..如何实现员工的工作和家庭两不误?——基于技能与关系的视角[J].经济与管理研究,2019,40(6):72-86,15.基金项目
教育部人文社会科学研究青年基金项目"知识型员工工作—家庭冲突影响因素和干预机制研究:基于技能与关系视角的跨层研究"(17YJC630137) （17YJC630137）
国家社会科学基金重大项目"'一带一路'国家劳动与雇佣管制研究"(17ZDA041) （17ZDA041）
