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组织氛围、心理契约与员工越轨创新关系研究
组织氛围、心理契约与员工越轨创新关系研究
陈骁
佘彩云
荆楚学刊
2019，Vol.20
Issue(2)：58-65,8.
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荆楚学刊
2019，Vol.20
Issue(2)
：58-65,8.
组织氛围、心理契约与员工越轨创新关系研究
陈骁
1
佘彩云
1
作者信息
1.
安徽财经大学 工商管理学院,安徽 蚌埠 233030
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摘要
关键词
组织氛围
/
心理契约
/
越轨创新
分类
管理科学
引用本文
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陈骁,佘彩云..组织氛围、心理契约与员工越轨创新关系研究[J].荆楚学刊,2019,20(2):58-65,8.
荆楚学刊
OA
CHSSCD
ISSN：
1672-0768
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