系统管理学报2020，Vol.29Issue(2)：326-334,9.DOI:10.3969/j.issn.1005-2542.2020.02.013
组织地位感知对创新性前摄行为的作用——基于心理资本的中介作用与变革型领导的调节作用
Effects of Perceived Organizational Status on Innovative Proactive Behavior Based on the Mediating Effect of Psychological Capital and Moderating Effect of Transformational Leadership
摘要
关键词
组织地位感知/心理资本/变革型领导/前摄行为分类
管理科学引用本文复制引用
丁道韧..组织地位感知对创新性前摄行为的作用——基于心理资本的中介作用与变革型领导的调节作用[J].系统管理学报,2020,29(2):326-334,9.基金项目
江苏省教育科学“十二五”规划2013年重点项目(B-a/2013/01/031) （B-a/2013/01/031）
2014年国家软科学研究计划资助项目(2014GXS4B054) （2014GXS4B054）
