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基于正态云线性回归模型的企业员工绩效评价

龚艳冰 巢妍

统计与决策2020,Vol.36Issue(18):167-170,4.
统计与决策2020,Vol.36Issue(18):167-170,4.DOI:10.13546/j.cnki.tjyjc.2020.18.038

基于正态云线性回归模型的企业员工绩效评价

龚艳冰 1巢妍2

作者信息

  • 1. 河海大学企业管理学院,江苏常州213022
  • 2. 河海大学统计与数据科学研究所,江苏常州213022
  • 折叠

摘要

关键词

正态云/线性回归模型/期望曲线/绩效评价

分类

管理科学

引用本文复制引用

龚艳冰,巢妍..基于正态云线性回归模型的企业员工绩效评价[J].统计与决策,2020,36(18):167-170,4.

基金项目

教育部人文社会科学研究青年基金项目(18YJCZH036) (18YJCZH036)

江苏省高校优秀中青年教师和校长境外研修计划资助项目(2018) (2018)

统计与决策

OA北大核心CHSSCDCSSCICSTPCD

1002-6487

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