农业现代化视角下乡村人力资源开发探究OA
Exploration of Rural Human Resources Development from the Perspective of Agricultural Modernization
当前,农业发展的外部条件和内部动因发生了深刻变化,互联网的广泛应用和普及为乡村人力资源开发提供了技术支撑;消费观念和消费方式的转变,为资源开发提供了市场空间;社会对生态环境和资源的强烈关注,为乡村人力资源开发创造了历史机遇;城乡融合发展战略的加快推进,为乡村人力资源开发创造了政策环境.这些变化对乡村人力资源提出了新的要求.然而农村劳动力面临劳动力外流,从事农业人员数量有限、受教育程度较低,人才引进难的现状.造成这种现状的原因主要包括农村产业发展不充分、基础设施不健全以及教育体系落后、农机装备技术从业人员操作水平与机械化程度不相适应等.据此提出农村人力资源开发培育途径,即发展农村教育和以需求为导向的现代农业职业教育、分类培育农业经营主体、互联网培训、农机装备技术从业人员技术培训、完善基础设施建设、政府加大扶持力度等.以此来开发乡村人力资源,助力实现农村现代化.
张婷;尹健
中国石油大学胜利学院,山东 东营 257000中国石油大学胜利学院,山东 东营 257000
管理科学
乡村人力资源农业现代化分类培育人才激励
《现代农业装备》 2020 (6)
76-80,5
山东省社会科学规划研究项目(19CPYJ103)黄河三角洲地区农村居民文化消费水平的提升路径研究(QN202008195).
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