人力资源管理教学模式研究OA
Research on Teaching Mode of Human Resource Management
为推进人力资源课程建设,促进新的教学模式改革,人力资源管理课程推行"一条主线、两个真实、一个合作"的"121"教学模式.本研究在分析了人力资源课程的教学现状后,采取将"121"教学模式融入课堂教学,对新的教学模式进行不断探索.
王业军
山东协和学院商学院,山东 济南 250107
校企合作教学模式人力资源管理
《品牌与标准化》 2021 (1)
81-83,3
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