|国家科技期刊平台
| 注册
首页|期刊导航|现代营销|角色压力对员工工作旺盛感的影响机制研究

角色压力对员工工作旺盛感的影响机制研究

卢慧敏

现代营销Issue(1)：172-173,2.
✕
现代营销Issue(1)：172-173,2.DOI:10.19932/j.cnki.22-1256/F.2021.01.172

角色压力对员工工作旺盛感的影响机制研究

卢慧敏1

作者信息

  • 1. 南京财经大学工商管理学院 江苏南京 210000
  • 折叠

摘要

关键词

角色压力/压力评价/工作旺盛感

分类

管理科学

引用本文复制引用

卢慧敏..角色压力对员工工作旺盛感的影响机制研究[J].现代营销,2021,(1):172-173,2.

现代营销

1009-2994

访问量0
|
下载量0
段落导航相关论文