中国人事科学Issue(1)：13-27,15.
完善基层政府所属事业单位职工薪酬制度研究——以天津市为例
Study on Improvement of Salary System of Employees of Institutions Affiliated to Grassroots Government Taking Tianjin as example
摘要
关键词
基层政府/事业单位/薪酬制度分类
社会科学引用本文复制引用
李娜,张霁星..完善基层政府所属事业单位职工薪酬制度研究——以天津市为例[J].中国人事科学,2021,(1):13-27,15.基金项目
本文系中国人事科学研究院2020年度课题《完善基层政府所属事业单位职工薪酬制度研究——以天津市为例》(编号:HZ2020-20)的研究成果,课题组成员李娜,张霁星,李琳,于洪涛,宋佩,张洪胜,张雨辰. （编号:HZ2020-20）
