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女性高管与员工福利水平——基于民营上市公司的经验证据

李桢 陈玉洁

现代营销:下Issue(12):P.141-143,3.
现代营销:下Issue(12):P.141-143,3.DOI:10.19932/j.cnki.22-1256/F.2021.12.141

女性高管与员工福利水平——基于民营上市公司的经验证据

李桢 1陈玉洁1

作者信息

  • 1. 暨南大学管理学院,广东广州510632
  • 折叠

摘要

关键词

女性高管/员工福利/货币性福利/员工持股计划

分类

管理科学

引用本文复制引用

李桢,陈玉洁..女性高管与员工福利水平——基于民营上市公司的经验证据[J].现代营销:下,2021,(12):P.141-143,3.

现代营销:下

1009-2994

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