首都经济贸易大学学报2022，Vol.24Issue(2)：P.86-100,15.
如何“双管齐下”提升团队创新绩效——创新型领导与创新导向人力资源管理实践
摘要
关键词
创新型领导/创新导向HRM实践/创新绩效/人力资本/领导过程模型分类
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尹奎,赵景,聂琦..如何“双管齐下”提升团队创新绩效——创新型领导与创新导向人力资源管理实践[J].首都经济贸易大学学报,2022,24(2):P.86-100,15.基金项目
国家自然科学基金青年科学基金项目“双元领导对双元绩效、领导幸福感的影响:后效拓展、作用机制与多层次检验”(71802019) （71802019）
教育部人文社会科学基金青年基金项目“质量强国战略下企业质量管理实践的影响与形成机制研究:基于地区差异的多层次模型”(18YJC630230)。 （18YJC630230）
