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基于平衡计分卡与层次分析法结合运用的员工绩效考核研究

武昱江

中国科技投资Issue(24)：143-145,3.
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中国科技投资Issue(24)：143-145,3.

基于平衡计分卡与层次分析法结合运用的员工绩效考核研究

武昱江1

作者信息

  • 1. 广东电声市场营销股份有限公司
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摘要

关键词

层次分析法/员工绩效考核/平衡计分卡

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武昱江..基于平衡计分卡与层次分析法结合运用的员工绩效考核研究[J].中国科技投资,2022,(24):143-145,3.

中国科技投资

1673-5811

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