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"预聘-长聘"制对教师科研产出影响的实证研究——以S省7所高校的影响效应分析为例

徐晶晶 陈民伟 吕慈仙

中国高校科技Issue(8):45-50,6.
中国高校科技Issue(8):45-50,6.

"预聘-长聘"制对教师科研产出影响的实证研究——以S省7所高校的影响效应分析为例

徐晶晶 1陈民伟 2吕慈仙3

作者信息

  • 1. 青岛大学 师范学院,山东 青岛 266000
  • 2. 厦门华厦学院,福建 厦门 361024
  • 3. 青岛大学教育发展研究院,山东 青岛 266000
  • 折叠

摘要

关键词

"预聘-长聘"制度/省属高校/科研产出/异时双重差分法

引用本文复制引用

徐晶晶,陈民伟,吕慈仙.."预聘-长聘"制对教师科研产出影响的实证研究——以S省7所高校的影响效应分析为例[J].中国高校科技,2022,(8):45-50,6.

基金项目

教育部重点课题"地方高校延伸到县域办学的现象研究"(DIA170422) (DIA170422)

中国高校科技

2095-2333

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