管理工程学报2024，Vol.38Issue(1)：P.31-45,15.DOI:10.13587/j.cnki.jieem.2024.01.003
员工反抗算法的结果及影响机制:资源保存的视角
摘要
关键词
算法控制/员工反抗算法/资源保存/仁慈型领导分类
管理科学引用本文复制引用
魏昕,董韫韬,曹甜,汤明月..员工反抗算法的结果及影响机制:资源保存的视角[J].管理工程学报,2024,38(1):P.31-45,15.基金项目
国家自然科学基金项目(72172034、92146003、72172006)。 （72172034、92146003、72172006）
