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企业数字化转型的驱动机制——女性高管的视角

阳镇 陈劲

经济与管理研究2024,Vol.45Issue(3):P.109-124,16.
经济与管理研究2024,Vol.45Issue(3):P.109-124,16.DOI:10.13502/j.cnki.issn1000-7636.2024.03.007

企业数字化转型的驱动机制——女性高管的视角

阳镇 1陈劲2

作者信息

  • 1. 中国社会科学院工业经济研究所,北京100006 清华大学经济管理学院/技术创新研究中心,北京100084
  • 2. 清华大学经济管理学院/技术创新研究中心,北京100084
  • 折叠

摘要

关键词

高管团队/女性高管/企业数字化/政府补贴/学术经历

分类

管理科学

引用本文复制引用

阳镇,陈劲..企业数字化转型的驱动机制——女性高管的视角[J].经济与管理研究,2024,45(3):P.109-124,16.

基金项目

国家社会科学基金重大项目“国企混合所有制改革的实现路径选择研究”(20&ZD073) (20&ZD073)

中国社会科学院登峰战略企业管理优势学科建设项目。 ()

经济与管理研究

OA北大核心CHSSCDCSSCICSTPCD

1000-7636

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