财会月刊2024,Vol.45Issue(7):P.3-14,12.DOI:10.19641/j.cnki.42-1290/f.2024.07.001
国际影响力估值基金会方法论:员工工资影响的核算
胡煦 1贝多广 1张为国2
作者信息
- 1. 中国人民大学中国普惠金融研究院,北京100872
- 2. 上海财经大学会计学院,上海200433 清华大学经济管理学院,北京100084
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摘要
关键词
可持续发展/影响力核算/员工工资/恰当工资分类
管理科学引用本文复制引用
胡煦,贝多广,张为国..国际影响力估值基金会方法论:员工工资影响的核算[J].财会月刊,2024,45(7):P.3-14,12.