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考虑员工技能等级的软件项目多目标超启发式调度

申晓宁 陈文言 陈星晖 佘娟

南京信息工程大学学报2025,Vol.17Issue(4):P.566-580,15.
南京信息工程大学学报2025,Vol.17Issue(4):P.566-580,15.DOI:10.13878/j.cnki.jnuist.20240516001

考虑员工技能等级的软件项目多目标超启发式调度

申晓宁 1陈文言 2陈星晖 2佘娟2

作者信息

  • 1. 南京信息工程大学自动化学院,南京210044 南京信息工程大学大气环境与装备技术协同创新中心,南京210044 南京信息工程大学江苏省大数据分析技术重点实验室,南京210044 南京信息工程大学江苏省气象能源利用与控制工程技术研究中心,南京210044
  • 2. 南京信息工程大学自动化学院,南京210044
  • 折叠

摘要

关键词

软件项目调度/员工技能等级/超启发式/Q学习/多目标优化

分类

信息技术与安全科学

引用本文复制引用

申晓宁,陈文言,陈星晖,佘娟..考虑员工技能等级的软件项目多目标超启发式调度[J].南京信息工程大学学报,2025,17(4):P.566-580,15.

基金项目

国家自然科学基金(61502239) (61502239)

江苏省自然科学基金(BK20150924)。 (BK20150924)

南京信息工程大学学报

OA北大核心

1674-7070

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