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心理韧性何以影响高职生择业效能感?一个链式中介模型

刘波 房馨 孙学武 王美芳

中国健康心理学杂志2025，Vol.33Issue(9)：P.1404-1410,7.
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中国健康心理学杂志2025，Vol.33Issue(9)：P.1404-1410,7.DOI:10.13342/j.cnki.cjhp.2025.09.023

心理韧性何以影响高职生择业效能感?一个链式中介模型

刘波 1房馨 2孙学武 3王美芳4

作者信息

  • 1. 首都师范大学教育学院(北京),100037 山东交通职业学院车辆工程系
  • 2. 中国人民大学教育学院
  • 3. 山东交通职业学院科学与人文系
  • 4. 首都师范大学初等教育学院
  • 折叠

摘要

关键词

心理韧性/择业效能感/意义寻求/意义体验/高职生

分类

医药卫生

引用本文复制引用

刘波,房馨,孙学武,王美芳..心理韧性何以影响高职生择业效能感?一个链式中介模型[J].中国健康心理学杂志,2025,33(9):P.1404-1410,7.

基金项目

山东省学校德育科研项目(编号:2022XD024) （编号:2022XD024）

潍坊市科技发展计划(软科学)项目(编号:2023RKX049)。 （软科学）

中国健康心理学杂志

2096-4811

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