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企业劳动关系与全要素生产率——基于劳动争议司法诉讼的证据

许晨曦 刘肖楠 赵文静 贺宏

经济与管理研究2025,Vol.46Issue(12):P.125-141,17.
经济与管理研究2025,Vol.46Issue(12):P.125-141,17.DOI:10.13502/j.cnki.issn1000-7636.2025.12.008

企业劳动关系与全要素生产率——基于劳动争议司法诉讼的证据

许晨曦 1刘肖楠 2赵文静 2贺宏2

作者信息

  • 1. 中国人民大学商学院,北京100872 首都经济贸易大学会计学院,北京100070
  • 2. 首都经济贸易大学会计学院,北京100070
  • 折叠

摘要

关键词

劳动关系/劳动争议/员工稳定性/员工素质/监督成本/全要素生产率

分类

管理科学

引用本文复制引用

许晨曦,刘肖楠,赵文静,贺宏..企业劳动关系与全要素生产率——基于劳动争议司法诉讼的证据[J].经济与管理研究,2025,46(12):P.125-141,17.

基金项目

国家社会科学基金青年项目“数智化赋能国有企业突破性创新的机制、路径与对策研究”(24CJL048)。 (24CJL048)

经济与管理研究

OA北大核心

1000-7636

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