期刊信息/Journal information
：中国人事科学研究院
：月刊
：2096-5761
：10-1572/C
：zgrskx@rky.org.cn
：100101
：北京市朝阳区育慧里5号
中国人事科学/Journal Chinese Personnel Science
《中国人事科学》系中国人事科学研究院主办的学术性期刊，供全国组织、人社部门，政府机关、企业、事业单位人事管理部门工作人员和理论研究工作者参阅。目的在于打造汇集全国人才工作、人事制度改革、人力资源管理研...展开全部>>
收录年代
中国特色选贤任能委任制的多维内涵
仇赟1-8
新时代县级事业单位劳务派遣研究
张磊9-16
世界区域人才竞争力评价指数与分析报告(2022)
桂昭明;郑金连;桂乐政17-24
人才表彰奖励制度概念辨析
杜明鸣25-34
山东省外国专家服务政策文本分析及省际比较
孙秀明;丁璇35-45
互动公平对员工任务绩效的影响:无权感与主管承诺的多重中介作用
励嘉伟;谭心悦46-59
新时期知识型员工职业转换影响因素研究
李思源;李智毅60-69
江苏省海外回流人才的就业创业服务及对策研究
钟延红70-80
宋代储才制度探析:馆职帖职、侍从两制与"四入头"
李宜春;王雅斐81-92