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幼儿园教师情绪劳动对离职倾向的影响:情绪耗竭和职业幸福感的多重中介作用

谢庆斌 吴若谦 陈昱玲 薛曼莉 陈莹 吴式档 蔡军

教师教育研究2023,Vol.35Issue(3):74-81,8.
教师教育研究2023,Vol.35Issue(3):74-81,8.

幼儿园教师情绪劳动对离职倾向的影响:情绪耗竭和职业幸福感的多重中介作用

The Impact of Emotional Labor on Kindergarten Teachers' Turnover Intention:Multiple Mediating Effects of Emotional Exhaustion and Occupational Happiness

谢庆斌 1吴若谦 1陈昱玲 1薛曼莉 1陈莹 1吴式档 1蔡军2

作者信息

  • 1. 福建师范大学教育学院,福建福州 350000
  • 2. 西安文理学院学前教育学院,陕西西安 710000
  • 折叠

摘要

关键词

情绪劳动/离职倾向/情绪耗竭/职业幸福感

分类

社会科学

引用本文复制引用

谢庆斌,吴若谦,陈昱玲,薛曼莉,陈莹,吴式档,蔡军..幼儿园教师情绪劳动对离职倾向的影响:情绪耗竭和职业幸福感的多重中介作用[J].教师教育研究,2023,35(3):74-81,8.

基金项目

教育部新文科研究与改革实践项目(2021040014)阶段性成果 (2021040014)

教师教育研究

OA北大核心CSSCICSTPCD

1672-5905

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